Pädagogische Fachkraft (m/w/d)bei Behindertenhilfe in Stadt u. Kreis OF e.V.

# pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Obertshausen Die Wohnanlage Obertshausen bietet 37 Menschen ein Zuhause in lebendiger Gemeinschaft mit einem regen Gruppenleben und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten. Dieses Miteinander prägt auch den Arbeitsalltag in der Wohnanlage: Sie ist ein vielfältiger Arbeitsplatz, an dem echte Beziehungsarbeit möglich ist – mit den Bewohner*innen ebenso wie im Team. Hier kannst du dich mit deinen Ideen, deiner Kreativität und deiner Persönlichkeit einbringen, zum Beispiel in Musik-, Bastel- und Sportgruppen. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine ## pädagogische Fachkraft (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet und umfasst 35 Stunden wöchentlich (Teilzeit). # Deine vielfältigen Aufgaben: - Unterstützung der Bewohner*innen in allen lebenspraktischen Bereichen und bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben - Durchführung pflegerischer Tätigkeiten unter aktiver Einbeziehung der Bewohner*innen - Anwendung entwicklungsfreundlicher Methoden, wie zum Beispiel die Unterstützte Kommunikation - Umsetzung eigener Ideen für Projekte in Einzel- und Gruppenangeboten - Beteiligung an der Entwicklung von Fördermaßnahmen sowie deren Dokumentation und Bewertung - Teilnahme an regelmäßigen Team- und Fallbesprechungen sowie an Supervisionen # Das zeichnet dich aus: - Du hast einen pädagogischen Abschluss, z.B. in Heilerziehungspflege, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder als Erzieher*in. - Du begegnest Menschen mit geistiger Behinderung einfühlsam und auf Augenhöhe. - Du bist bereit, unsere Bewohner*innen im Rahmen von Schichtdiensten zu begleiten. # Wir bieten dir: Gehalt und Zusatzleitungen - attraktives Gehalt, zusätzliche Altersvorsorge und Jahresprämie - Gehaltserhöhung für den Besuch von Fortbildungen - Zulage für die Arbeit im gemeinschaftlichen Wohnen sowie weitere Nacht-, Sonntags- und Feiertagszulagen - Jobfahrrad - Mitarbeiter-Rabatt Work-Life-Balance - Vollzeit- und verschiedene Teilzeitmodelle, sodass du dein passendes Arbeitszeitmodell findest. - 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche plus freie Tage an Heiligabend und Silvester bzw. Feiertagszulage bei Dienst - zusätzlich bis zu 4 Tage Zusatzurlaub für Spät- und Nachtdienste - aktive Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung fachliches und persönliches Ankommen - und Weiterentwickeln- Hospitationstag, um dein Team und die Bewohner*innen kennenzulernen - strukturierte und fachlich fundierte Einarbeitung inklusive Einführung in die Unterstützte Kommunikation und in das Deeskalationsmanagement des Vereins - regelmäßige Team-Besprechungen und Supervisionen - vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung wie unser internes Fortbildungsprogramm mit spezialisierten Schulungen oder externen Weiterbildungsangeboten # Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte deinen Lebenslauf über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf dich!