Das machst du
Das bringst du mit
Das bekommst du
Über die Stelle
Du bist leidenschaftlich an Technologie interessiert und möchtest die Welt grüner gestalten? Bei E.ON Digital Technology in Essen erwartet dich eine spannende Rolle als Upskilling Manager für die DevOps Transformation. In dieser Position spielst du eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der digitalen Transformation von E.ON in ganz Europa. Du entwickelst innovative Lernstrategien und sorgst dafür, dass unsere Teams die notwendigen Fähigkeiten erwerben, um erfolgreich in der neuen DevOps-Kultur zu arbeiten. Deine Aufgaben umfassen die Entwicklung von Lernpfaden, die Organisation von Schulungen und die Zusammenarbeit mit externen Anbietern, um eine hohe Qualität der Lernangebote sicherzustellen.
- Gehalt: Bis zu 89.000€ pro Jahr – faire Bezahlung nach Vereinbarung
- Deine Aufgabe: Du entwickelst eine bedarfsorientierte Upskilling-Strategie für die DevOps-Organisation und sorgst für eine hohe Lernqualität.
- Top-Benefit: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, bis zu 20 Tage im Jahr im Ausland zu arbeiten.
Das Arbeitsumfeld bei E.ON ist dynamisch und fördert kontinuierliches Lernen. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das innovative Lösungen für die Energiezukunft entwickelt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung bietet E.ON dir die Möglichkeit, deine Karriere voranzutreiben. Worauf wartest du noch? Melde dich an und bewirb dich, bevor es jemand anderes tut!