Das machst du
Das bringst du mit
Über die Stelle
Genug von starren Karrierewegen? Bei Robert Bosch GmbH in Gerlingen hast du die Möglichkeit, aktiv die Zukunft der HR-Arbeit zu gestalten. Im Junior Managers Program mit Fokus auf Mergers und Acquisitions wirst du Teil eines dynamischen Teams, das innovative HR-Lösungen für komplexe Unternehmensübernahmen entwickelt. Du wirst in einem internationalen Umfeld arbeiten und deine juristischen Kenntnisse im Arbeitsrecht anwenden, um die Integration von Belegschaften zu unterstützen. Deine Aufgaben umfassen die strategische Gestaltung von HR-Prozessen, die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und die Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für die Mitarbeiterbindung.
- Gehalt: Bis zu 70.000€ pro Jahr – faire Bezahlung nach Vereinbarung
- Deine Aufgabe: Du gestaltest aktiv die HR-Strategie in Mergers und Acquisitions-Prozessen und bist unser Sparringspartner für arbeitsrechtliche Fragen.
- Top-Benefit: Individuelle Gestaltung deines Programms mit bis zu 6 Stationen in verschiedenen Bereichen.
Das Arbeitsklima bei Bosch ist geprägt von Teamgeist und Innovation. Du wirst von einem persönlichen Mentor auf Top-Management-Ebene begleitet, der dir wertvolle Einblicke und Unterstützung bietet. In einem internationalen Umfeld kannst du deine Fähigkeiten weiterentwickeln und an spannenden Projekten arbeiten. Bewirb dich jetzt in 60 Sekunden – komplett per App!