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Employer Branding & L&D Specialist (w/m/d)bei Wintipak Manufacturing (Germany) GmbH

📍 Kabelsketal💰 50.000€ - 75.000/Jahr Vollzeit🌐 Vor Ort🚀 Start: Sofort
Employer Branding & L&D Specialist (w/m/d) bei Wintipak Manufacturing (Germany) GmbH
60s
bis zum Profil
100%
kostenlos
3 Tage
bis zum Interview

Über diese Stelle

Diese Chance kommt nicht oft: Bei Wintipak Manufacturing (Germany) GmbH in Kabelsketal erwartet dich eine spannende Position als Employer Branding & L&D Specialist. Das Unternehmen ist ein führender Anbieter von aseptischen Kartonverpackungen und bietet dir die Möglichkeit, die Arbeitgebermarke aktiv zu gestalten und die Lernwelt weiterzuentwickeln. Du wirst Teil eines internationalen Teams, das innovative Lösungen für die Verpackungsindustrie entwickelt. Deine Aufgaben umfassen die Weiterentwicklung der Employer-Branding-Strategie, das Management von Lernpfaden und die Optimierung von Onboarding-Prozessen. Du arbeitest eng mit verschiedenen Standorten und Fachbereichen zusammen, um die Wirksamkeit deiner Maßnahmen zu messen und zu verbessern.

  • Gehalt: Bis zu 75.000€ pro Jahr – faire Bezahlung nach Vereinbarung
  • Deine Aufgabe: Du übernimmst die Lead Rolle für SAP SuccessFactors Learning und entwickelst Lernpfade für verschiedene Zielgruppen.
  • Top-Benefit: 30 Tage Urlaub und ein Weiterbildungsbudget für deine persönliche Entwicklung.

Das Arbeitsklima bei Wintipak ist dynamisch und fördert kreative Ideen. Du wirst die Möglichkeit haben, deine Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln. Die Position bietet dir die Chance, einen sichtbaren Impact zu erzielen und die Arbeitgebermarke sowie die Lernkultur aktiv mitzugestalten. Diese Gelegenheit solltest du nicht verpassen. Jetzt in 60 Sekunden bewerben!

🛠️Skills
PersonalrekrutierungArbeitsrechtPersonalverwaltungOnboardingFührungskompetenz
🎁Benefits
🏖️ 30 Tage Urlaub📚 Weiterbildungsbudget🏠 Homeoffice möglich
🗣️Sprachen
Deutsch
📊Erfahrung
3-5 Jahre (Fortgeschritten)
🎓Bildung
Bachelor
✈️Reisebereitschaft
Nicht erforderlich

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