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(Senior) Performance Manager (Elternzeitvertretung - befristet 24 Monate) (w/m/d)bei E.ON SE

📍 Essen, Ruhr💰 52.000€ - 77.000/Jahr Vollzeit🌐 Hybrid🚀 Start: Sofort
(Senior) Performance Manager (Elternzeitvertretung - befristet 24 Monate) (w/m/d) bei E.ON SE
60s
bis zum Profil
100%
kostenlos
3 Tage
bis zum Interview

Über diese Stelle

Der perfekte Einstieg für alle, die die Energiewende aktiv mitgestalten möchten! Bei E.ON SE in Essen erwartet dich eine spannende Position als (Senior) Performance Manager. Du bist verantwortlich für das Performance Management und die Kundenbetreuung im energiewirtschaftlichen Umfeld. Deine Aufgaben umfassen die Durchführung von Performancedialogen, das Forderungsmanagement sowie die Analyse von Betriebsdaten. Du arbeitest in einem dynamischen Team und hast die Möglichkeit, innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.

  • Gehalt: Bis zu 77.000€ pro Jahr – faire Bezahlung nach Vereinbarung
  • Deine Aufgabe: Du übernimmst die Verantwortung für das Vertragsmanagement und die regelmäßige Überprüfung von KPIs.
  • Top-Benefit: Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub.

Das Arbeitsklima bei E.ON ist geprägt von Teamarbeit und Innovation. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das sich für nachhaltige Energielösungen einsetzt. Die Position bietet dir die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln. Lass diese Chance nicht verstreichen. Bewirb dich jetzt blitzschnell!

🛠️Skills
ProzessmanagementProjektmanagementQualitätskontrolleBetriebsorganisationLean Production
🎁Benefits
🏠 Homeoffice möglich🏖️ 30 Tage Urlaub📚 Weiterbildungsbudget💰 Weihnachtsgeld🚗 Firmenwagen
🗣️Sprachen
Deutsch
📊Erfahrung
3-5 Jahre (Fortgeschritten)
🎓Bildung
Bachelor
✈️Reisebereitschaft
Nicht erforderlich

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