Ressourcensteuerung Personal und Forschungsförderungbei Universität Hamburg

Du bist eine engagierte Persönlichkeit mit einem analytischen Blick und Organisationsgeschick? Bei Universität Hamburg erwartet dich eine verantwortungsvolle Position im Bereich Personal und Forschungsförderung. Die Hansestadt Hamburg bietet dir ein inspirierendes Umfeld, in dem du zur Weiterentwicklung der Business School beiträgst. Deine Aufgaben umfassen die Personalplanung, Finanzcontrolling und die Qualitätssicherung von Personaldaten. Du wirst aktiv an Digitalisierungsprojekten und Prozessoptimierungen mitwirken und den Nachwuchsförderungsfonds managen.

• Gehalt: Bis zu 75.000€ pro Jahr – faire Bezahlung nach Tarif
• Deine Aufgabe: Du übernimmst die administrative Begleitung von Stellenbesetzungsverfahren und Berufungsverfahren.
• Top-Benefit: Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.

Das Arbeitsklima ist kollegial und unterstützend. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet. Die Universität Hamburg fördert die Entwicklung einer neuen Generation verantwortungsbewusster Weltbürger:innen. Bewirb dich jetzt in 60 Sekunden – komplett per App!