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Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) einstellen in Trier

Vorauswahl statt Durchwühlen — KI filtert, Sie reden nur mit Passenden

In 5 Minuten online — Stelle aufgeben, Bewerber kommen zu Ihnen

Ab 249 €/Monat — keine Provision, monatlich kündbar

Empfangschaos zur Hochsaison? Ihre Rezeption ist unterbesetzt und Gäste warten. Zwei Empfangsmitarbeiter für ein Hotel in Trier werden gesucht. Vergessen Sie klassische Jobbörsen. Dank unserer Plattform läuft Ihr Empfang reibungslos, während die Konkurrenz noch sucht. Eine Firma in Trier sucht dasselbe Personal.

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Aktuelle Bewerber

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · Trier

Neue Bewerbungen
Candidate

Thomas K.

98% Match

5 Jahre Erfahrung · Sofort · Trier

Candidate

Marco R.

94% Match

3 Jahre Erfahrung · Sofort · Trier

Candidate

Laura P.

91% Match

4 Jahre Erfahrung · Ab März · Trier

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Warum TalentMatch24 die klügere Wahl ist

TalentMatch24
Saisonverfügbarkeit geprüft
Hygieneschulung vorhanden
Schichtbereitschaft
Hotelsoftware-Kenntnisse
Flatrate Kostenmodell
Direkte Vorauswahl

Personalvermittler

Jobbörsen

Funktionen im Vergleich:

Saisonverfügbarkeit geprüft
Hygieneschulung vorhanden
Schichtbereitschaft
Hotelsoftware-Kenntnisse
Flatrate Kostenmodell
Direkte Vorauswahl

Ihre nächsten Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) — schon auf der Plattform

Empfangsmitarbeiter in Trier müssen mehr als nur freundlich sein. Kenntnisse in gängigen Hotelsoftware-Systemen wie Opera oder Protel sind entscheidend. Dazu kommen Sprachkenntnisse in Englisch und Kommunikationsstärke. Wir filtern basierend auf diesen branchenspezifischen Kriterien, nicht nur nach simplen Keywords.

100+

Neue Bewerber täglich

10.000+

Fachkräfte monatlich

1 Mio.+

Reichweite

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 5 Jahre Erfahrung

À-la-carteBankettservice
💰2.400 €/MonatVollzeit🟢Sofort📍Trier

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 3 Jahre Erfahrung

RezeptionReservierung
💰2.600 €/MonatTeilzeit🟢Sofort📍Trier

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 7 Jahre Erfahrung

PatisserieKüchenleitung
💰3.000 €/MonatVollzeit🟢Sofort📍Trier

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 2 Jahre Erfahrung

BarkeepingEventplanung
💰2.200 €/MonatMinijob🟢Sofort📍Trier

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 4 Jahre Erfahrung

HousekeepingQualitätskontrolle
💰2.300 €/MonatVollzeit🟢Sofort📍Trier

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 6 Jahre Erfahrung

CateringMise en Place
💰2.800 €/MonatTeilzeit🟢Sofort📍Trier

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 5 Jahre Erfahrung

À-la-carteBankettservice
💰2.400 €/MonatVollzeit🟢Sofort📍Trier

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 3 Jahre Erfahrung

RezeptionReservierung
💰2.600 €/MonatTeilzeit🟢Sofort📍Trier

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 7 Jahre Erfahrung

PatisserieKüchenleitung
💰3.000 €/MonatVollzeit🟢Sofort📍Trier

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 2 Jahre Erfahrung

BarkeepingEventplanung
💰2.200 €/MonatMinijob🟢Sofort📍Trier

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 4 Jahre Erfahrung

HousekeepingQualitätskontrolle
💰2.300 €/MonatVollzeit🟢Sofort📍Trier

Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) · 6 Jahre Erfahrung

CateringMise en Place
💰2.800 €/MonatTeilzeit🟢Sofort📍Trier
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Sie zahlen nur nach Gehaltslevel der Stelle — einmalig, ohne Abo, ohne Überraschungen.

Gehalt der Stelle

Ihr Preis

399
30 Tage Laufzeit
KI-gestütztes Matching
Direkte Chats mit Kandidaten
Bis zu 2 Teamkollegen einladen
Dashboard & Analytics
Passende Bewerber sofort benachrichtigt
Nutzer 1Nutzer 2Nutzer 3Nutzer 4Nutzer 5
Bewerber aus über 13 Branchen

Preise zzgl. MwSt.

VISAMastercardSEPABillie
DSGVO-konform
Sofort online

Ihr Recruiting-Dashboard — alles an einem Ort

Von der Stellenanzeige bis zur Einstellung. Alles in einer Plattform — KI-gestützt und intuitiv.

1. Stellenanzeige erstellen

Laden Sie einfach Ihre PDF-Stellenbeschreibung hoch. Unsere KI erstellt daraus automatisch eine optimierte Anzeige.

PDF hochladen

2. Bewerbungen erhalten

Passende Kandidaten sehen Ihre Stelle im Feed oder erhalten eine Push-Nachricht — und bewerben sich direkt bei Ihnen.

Top Kandidaten

3 gefunden
Thomas Weber

Thomas Weber

98%

Logistikmeister

Michael Bauer

Michael Bauer

92%

Lagerlogistik

Julia Fischer

Julia Fischer

89%

Speditionskauffrau

3. Team-Feedback

Keine langen E-Mail-Ketten mehr. Holen Sie sich Feedback vom Fachbereich mit einem Klick.

4. Kontakt

Starten Sie den Dialog direkt im Chat. Schnell, unkompliziert und persönlich.

5. Bewerbermanagement

Behalten Sie den Überblick. Verschieben Sie Kandidaten einfach per Drag & Drop durch Ihren Bewerbungsprozess.

Pipeline: Logistikleiter

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Angebot0

Das fragen sich Unternehmen in Trier

Klare Antworten auf die häufigsten Bedenken

Können Sie wirklich unser spezielles Hotelsoftware-System abdecken?

Ja, wir kennen Opera und Protel. Unsere Vorauswahl beinhaltet Spezialisten, die mindestens eines dieser Systeme beherrschen.

Was kostet uns eine Fehlbesetzung an der Rezeption?

Ein Empfangsmitarbeiter, der nicht passt, kann durch Gästeverlust leicht fünfstellige Beträge kosten. Unsere passgenaue Vorauswahl senkt dieses Risiko erheblich.

Wie sicher ist die Datenverarbeitung über Ihre Plattform?

Wir sind DSGVO-konform und garantieren höchste Sicherheit. Kein Lock-in-Effekt, monatlich kündbar.

Häufige Fragen zu Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) in Trier

Wie hoch sind die Kosten für Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) in Trier?
Unsere Flatrate beginnt bei 249€/Monat. Im Vergleich: Ein Headhunter verlangt oft 20-30% des Jahresgehalts. Bei zwei offenen Stellen sparen Sie somit signifikant, während wir Ihnen passende Kandidaten liefern.
Prüft ihr die Sprachkenntnisse für Empfangsmitarbeiter/in (Hotel) in Trier?
Ja, wir achten darauf. Englisch ist im Trierer Hotelwesen unverzichtbar. Unsere Vorauswahl umfasst Sprachkenntnisse und Erfahrung mit Hotelsoftware, um Ihre hohen Standards sicherzustellen.
Wie schnell bekomme ich vorgeprüfte Empfangsmitarbeiter/in (Hotel)-Profile in Trier?
Unser Prozess fokussiert auf Qualität und Relevanz. Wir filtern vor und bieten Ihnen direkt passende Profile. Kein Vergleich zum Warten auf Rückmeldungen von Jobbörsen.

Sicherheit & Transparenz

DSGVO konform

Alle Daten auf Servern in Deutschland gespeichert und verarbeitet.

Transparente Preise

Keine versteckten Kosten. Monatlich kündbar.

In 5 Minuten online

Kein langwieriger Onboarding-Prozess. Sofort loslegen.

Fragen?

Wir helfen Ihnen gerne weiter — persönlich und unverbindlich.

kontakt@talentmatch24.de